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宜賓路橋召開中層干部述職大會


點擊數:251 發布日期:2019-10-23 10:06:01 作者:鄭躍林 來源: 宜賓建功路橋建設有限公司


為進一步加強干部隊伍管理,近日,宜賓路橋黨總支書記、董事長楊祖強主持召開中層干部述職評議大會。公司領導班子成員、機關本部中層以上干部參加會議。

會上,經營管控部、黨群人資部等7個部門的負責人向大會作了述職匯報,實事求是地總結了2019年以來部門工作的開展情況、取得的成績、存在的問題以及下一步需要改進的重點工作內容。述職現場,各部門的分管領導根據部門工作職責,結合部門業務開展及現場述職情況,分別作了點評,點評明確指出了個人履職工作的亮點、特色和重點需要改進的建議、意見。

公司黨總支書記、董事長楊祖強在總結講話時指出,此次干部述職既肯定了成績,又如實查擺了問題,并且全部采用了數據說話,客觀真實地反映了部門工作,是部門工作的重大改進,對于加強干部自身建設起到了積極有效的作用。他分析了部門工作當前存在的問題,一是大局觀有待強化,需要注意避免部門利益化、利益部門化的問題,正確理解、執行公司的決策;二是管理水平有待提高,發現和解決特殊問題的方法不多,思路不寬;三是對公司當前困難的思想認識有待提高,既不能消極悲觀,也不能盲目樂觀,要正確宣傳、貫徹落實公司的發展理念;四是部門的職責分工有待完善,需要進一步梳理調整。為此,他對公司各中層干部提出了四點要求:一是振奮精神,全力做好年度目標任務的沖剌工作,同時,提前謀劃好春節前的各項工作安排;二是未雨綢繆,超前做好明年的工作計劃,爭取在市場開發和經營模式、融資工作上有所突破;三是主動作為,準確理解把握安全環保工作的新部署、新內涵,牢固樹立安全發展、綠色發展理念,堅決把“既要金山銀山又要綠水青山”的理念落實到生產經營各環節和全過程;四是恪守底線,提高廉潔自律意識,嚴守政治紀律政治規矩,始終與黨中央保持高度一致。


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